Глава «Астанаэнергопромстроя» может стать уголовником

Руководитель компании «Астанаэнергопромстрой» Ахтам Мирсагатов может попасть под уголовное преследование, считает председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских.

Более 21 тысячи работодателей Среднего Урала подозреваются налоговыми органами в применении «конвертных» схем оплаты труда и в неуплате налогов. Только в Свердловской области, по оценке Эдуарда Росселя, выплаты «серых» зарплат составляют 22 миллиарда рублей. Часть из них производят предприятия, зарегистрированные в других регионах. Так, казахстанская компания «Астанаэнергопромстрой», заключила около 300 трудовых договоров с рабочими, которых направила на строительство четвертого блока Белоярской атомной станции. Документы о трудоустройстве, по словам мигрантов, выданы не были. На словах руководитель фирмы Ахтам Мирсогатов обещал месячную зарплату каждому рабочему от 40 тысяч рублей. Когда дело до расплаты, глава «Астанаэнергопромстроя» исчез. Коллектив обратился с иском в суда против работодателя. При разбирательстве Ахтам Мирсагатов представил трудовые договора с четко прописанными суммами зарплат и условий труда. Рабочие утверждают, что подписать эти документы их заставляли в тот же день насильно. Они были вынуждены согласиться, чтобы получить гроши, которых хватило только на обратные билеты в Казахстан. В противном случае пострадавших депортировали бы миграционные органы с лишением права въезда в России на 5 лет. Своим мнением о произошедших событиях с JustMedia поделился председатель ФПСО Андрей Ветлужских:

«Нужно очень внимательно относиться к трудовому договору и всегда настаивать на белой зарплате. Казахские рабочие сознательно шли на оформление трудовых отношений. Суд объективно рассмотрел их вопросы. Строители говорят о фиктивности принесенных на заседание трудовых договоров с заниженными суммами зарплат. У нас огромное число малого бизнеса работает с такими документами. Серые зарплаты получают большинство сотрудников этой сферы и документов об устройстве на работу тоже иногда не имеют. Так что попасть в ситуацию казахских строителей они могут с той же вероятностью. Мигранты могли вступить в профсоюз строителей и рассчитывать на его защиту в споре с работодателем. Если они утверждают, что их принуждали подписывать новые трудовые договора после исполнения работы с указанием заниженной заплаты, то это уже рабский труд. В таком случае дело должно рассматриваться с точки зрения Уголовного Кодекса».